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A seleção dos critérios de avaliação de desempenho de seis Estados versus o Decreto Federal : uma análise comparativa da Legislação

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A seleção dos critérios de avaliação de desempenho de seis Estados versus o Decreto Federal : uma análise comparativa da Legislação

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Título A seleção dos critérios de avaliação de desempenho de seis Estados versus o Decreto Federal : uma análise comparativa da Legislação
Autor Silveira, Jaqueline Insaurriaga
Orientador Pinheiro, Ivan Antonio
Data 2010
Nível Especialização
Instituição Universidade Federal do Rio Grande do Sul. Escola de Administração. Curso de Especialização em Negociação Coletiva a Distância.
Assunto Avaliação de desempenho
Critérios de avaliação de desempenho
Negociação coletiva
Resumo Debatem-se os critérios de avaliação de desempenho dos servidores públicos quanto sua clareza e objetividade. Analisam-se os critérios avaliativos instituídos nas legislações estaduais dos Planos de Cargos e Carreiras do Poder Executivo e na análise do Decreto Federal nº. 7.133/2010. Demonstrase que os estados do Mato Grosso, Mato Grosso do Sul, Minas Gerais, Piauí, Roraima e Tocantins contemplam a avaliação de desempenho em suas normas estaduais, instituindo critérios avaliativos de desempenho. Constatou-se que os dez critérios dispostos na norma federal encontram-se indicados nas legislações estaduais, contudo quanto à sua clareza e objetividade pode-se inferir que não guardam estreita relação com a consecução de metas individuais e institucionais, além, de possibilitar dubiedade e imprecisão em determinados casos.
Tipo Trabalho de conclusão de especialização
URI http://hdl.handle.net/10183/34512
Arquivos Descrição Formato
000783769.pdf (232.9Kb) Texto completo Adobe PDF Visualizar/abrir

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