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Representações sociais do processo de escolha de chefias na perspectiva da equipe de enfermagem

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Representações sociais do processo de escolha de chefias na perspectiva da equipe de enfermagem

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Título Representações sociais do processo de escolha de chefias na perspectiva da equipe de enfermagem
Outro título The social representations of the process of choosing leaders in the perspective of the nursing team
Outro título Representaciones sociales del proceso de elección de jefaturas en la perspectiva del equipo de enfermería
Autor Moura, Gisela Maria Schebella Souto de
Magalhães, Ana Maria Müller de
Souza, Dirciara Barañano
Dall'Agnol, Clarice Maria
Resumo Pesquisa exploratório-descritiva, qualitativa, com o objetivo de analisar a representação social do processo de escolha de chefias entre profissionais de enfermagem de um hospital universitário. As informações foram obtidas mediante as técnicas de associação livre de palavras e entrevista aberta. Para este artigo realizou-se análise de conteúdo categorial temática, tendo como guia de leitura a Teoria das Representações Sociais. A partir desse enfoque emerge a categoria: divisão da equipe de enfermagem – constituintes e constituídos pelo processo de escolha de chefias. Esta se configura como a cristalização da representação social sobre o objeto, ancorada em elementos relacionados à liderança, imparcialidade, mudança, conhecimento, confiança e humanização. Destaca-se a noção de liderança por acenar um movimento na imagem de divisão da equipe ao associar o processo de escolha de chefias a um espaço de comunicação, propício à integração da equipe e ao reconhecimento de potenciais líderes.
Resumen Investigación exploratorio-descriptiva, objetivando analizar la representación social del proceso de elección de jefaturas entre profesionales de enfermería de un hospital universitario. Informaciones obtenidas mediante técnica de asociación libre de palabras y entrevista abierta. Para este articulo se realizó análisis de contenido categorial temático, teniéndose como guía de lectura la Teoría de las Representaciones Sociales. A partir de tal enfoque, emerge la categoría: división del equipo de enfermería – constituyentes y constituidos por el proceso de elección de jefaturas. Esta se configura como la cristalización de la representación social sobre el objeto, anclada en elementos relacionados al liderazgo, imparcialidad, cambio, conocimiento, confianza y humanización. Se destaca la noción de liderazgo por inducir un movimiento en la imagen de división del equipo al asociar el proceso de elección de jefaturas a un espacio de comunicación, favorecedor de la integración del equipo y al reconocimiento de potenciales líderes.
Abstract This exploratory-descriptive, qualitative study was performed with the objective to analyze the social representation of the process of choosing leaders among nursing workers of a university hospital. The information was obtained through free word association and open interviews. For the purposes of this study, thematic content analysis was performed, guided by the Social Representations Theory. Through this focus the following category emerged: division of the nursing team – the input and output of the process of choosing leaders. The category consists of a crystallization of the social representation of the subject, anchored in elements related to leadership, impartiality, change, knowledge, trust and humanization. The idea of leadership is highlighted as inducing a movement in the division of the team as it is associated with the process of choosing leaders for an environment of communication, suitable for integrating the team and recognizing potential leaders.
Contido em Revista da Escola de Enfermagem da USP. São Paulo. Vol. 46, n. 5 (out. 2012), p. 1156-1162
Assunto Administração hospitalar
Gestão em saúde
Liderança
Supervisão de enfermagem
[en] Health management
[en] Hospital administration
[en] Leadership
[en] Nursing, supervisory
[en] Nursing team
[es] Administración hospitalaria
[es] Gestión en salud
[es] Grupo de enfermería
[es] Liderazgo
[es] Supervisión de enfermería
Origem Nacional
Tipo Artigo de periódico
URI http://hdl.handle.net/10183/69785
Arquivos Descrição Formato
000869480.pdf (912.5Kb) Texto completo Adobe PDF Visualizar/abrir
000869480-02.pdf (164.5Kb) Texto completo (inglês) Adobe PDF Visualizar/abrir

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